Médecin généraliste H/F

  • CDI
  • Temps partiel
  • Aucune expérience exigée
  • Doctorat, Bac+8
  • Médecin généraliste

L'Adapei de l'Ain recrute un médecin généraliste H/F en CDI


Mission

  • Vous êtes responsable du projet médical et de soin de l’établissement, en lien avec la direction.
  • Vous assurez les consultations.
  • Vous veillez à la bonne articulation du projet avec les différents axes du projet d’établissement.
  • Vous coordonnez les différentes interventions médicales au sein de l’établissement et vous assurez du respect des protocoles.
  • Vous faites le lien avec les autres praticiens (en interne ou en externe à l’établissement).
  • Vous suivez les patients et gérez leur santé dans la globalité.
  • Vous êtes leur médecin référent. 

Profil

  • Diplôme de médecin généraliste

Informations complémentaires
  • CDI à partir de 0.15 ETP - possibilité d'augmenter le temps de travail

Rejoindre l’Adapei de l’Ain c’est aussi bénéficier de nombreux avantages : congés trimestriels, RTT, mutuelle, Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires…) et possibilité d’évolution et de formation au sein de nos nombreux établissements.

Infos pratiques

Le FAM Pré la Tour est un Foyer d’Accueil Médicalisé basé à Saint Jean de Gonville dans le Pays de Gex. Le foyer accueille 40 adultes pluri-handicapés en internat depuis le 4 janvier 2000. Les résidents sont originaires du Pays de Gex et des régions voisines. En situation de handicap mental, souffrants de troubles physiques et/ou psychiques associés, ils sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, coordinateurs, médecin, IDE, psychomotricienne, ergothérapeute, psychologue, éducateur sportif) et disposent d’un environnement de travail calme et verdoyant, entre lac et montagnes. Le FAM Pré la Tour propose toute l’année aux résidents un suivi éducatif et paramédical personnalisé, des activités internes et externes à l’établissement, et dispose d’un grand parc arboré, d’une salle sensorielle, d’une balnéothérapie, de plusieurs salles d’activités, d’espaces de détente et de jeux, de matériel de sport.

Mot du recruteur

Un process de recrutement simple : • Un premier contact téléphonique effectué par une chargée de recrutement • Un entretien en établissement avec votre futur manager • Un dernier entretien RH Une fois le recrutement validé, nous préparons déjà votre intégration pour une prise de poste réussie. N'hésitez pas à candidater et prendre part à cette aventure humaine ! Au plaisir d’échanger avec vous

Laurine BARTOLUCCI

Chargée de recrutement