Ménage

• Nettoyage des locaux (sols, vitres, poussières, poubelles).
• Gestion des stocks et du matériel dédié à la propreté.

Transport

• Transport des usagers en voiture ou mini-bus.
• Adoption d'une posture bienveillante dans l'accompagnement.

• Gestion du linge (lavage, repassage, couture).
• Rangement des lieux de stockage et gestion des stocks.

Cuisine (occasionnel)

• Aide à la préparation des repas (éplucher les légumes, réduire des sauces, …)
• Service et entretien des espaces de restauration.
• Plonge et rangement de la vaisselle.

• Vous êtes bienveillant avec les jeunes accompagnés et vous êtes à leur écoute.
• Vous êtes autonome, organisé, polyvalent et vous savez travailler en équipe.

Informations complémentaires

• CDI temps plein
• Date de prise de poste : à partir du 20 avril 2026
• Plage horaires de 06h15 à 18h45

Rémunération et avantages

Calcul en lien avec la CCN66 (prime Ségur comprise) : 2 088.54 € brut

Indemnités complémentaires (si concerné) : majorations pour dimanches et jours fériés travaillés, majoration de nuit, bonification d'internat, etc.

Travailler à l'Adapei de l'Ain, c'est intégrer une association qui :

• Propose une mutuelle prise en charge à 70% ;
• Permet de bénéficier des avantages du Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires…) ;
• Offre des congés trimestriels : 9 ou 18 congés supplémentaires à l'année (selon type de poste) ;
• Promeut la montée en compétences régulière par le biais de la formation (alternance, continue) ;
• Favorise la mobilité interne ;
• Est partenaire d’Action Logement : aides pour la location, accession à la propriété ou les travaux, aide pour la mobilité, …

L'IME (Institut Médico-Educatif) Georges Loiseau, implanté à Villereversure depuis 1968, accompagne 92 enfants âgés de 10 à 20 ans, en situation de handicap et/ou relevant de la protection de l'enfance. Avec une équipe pluridisciplinaire composée de 51 salariés, l'établissement met en œuvre un accompagnement intégré, combinant les volets éducatif, scolaire, formation professionnelle et soins. Récemment, une réorganisation significative a été entreprise, mettant l'accent sur le maillage entre ces différentes dimensions. Cette évolution vise à favoriser une approche globale du développement des jeunes, en valorisant notamment la formation professionnelle et en encourageant des méthodes pédagogiques innovantes avec le soutien des enseignants. L'objectif partagé est de stimuler les compétences et de faciliter l'insertion professionnelle des jeunes accueillis.