• Accompagner les travailleurs handicapés au sein d'une équipe pluri professionnelle 
• Organiser la production de biens et de services et encadrer l'équipe dont vous avez la responsabilité
• Gérer et développer des compétences individuelles 
• Gérer les commandes clients: fabrication, contrôle...
  

• Expérience dans le métier de la chaîne de production / Diplôme  en lien avec l'industrie privilégié ou CBMA ou équivalent      
• Capacité à gérer et à coordonner un collectif de travail 
• Capacité à conduire des appareils de manutention (souhaité)
• Aisance sur les outils informatiques 

Informations complémentaires

• CDI temps plein
• Date de prise de poste : Dès que possible

Rémunération et avantages

Calcul selon nos règles de reprise d'ancienneté en lien avec la CCN66 (prime Ségur comprise) :

• Sans reprise d’ancienneté : 2 105.02€ brut
• Avec 5 ans d’ancienneté : 2 233.76€ brut
• Avec 10 ans d’ancienneté : 2 388.27€ brut
• Avec 20 ans d’ancienneté : 2 624.33€ brut

Travailler à l'Adapei de l'Ain, c'est intégrer une association qui :

• Propose une mutuelle prise en charge à 70% ;
• Permet de bénéficier des avantages du Comité Social et Economique (chèques cadeaux et vacances, réductions tarifaires…) ;
• Offre des congés trimestriels : 9 ou 18 congés supplémentaires à l'année (selon type de poste) ;
• Promeut la montée en compétences régulière par le biais de la formation (alternance, continue) ;
• Favorise la mobilité interne ;
• Est partenaire d’Action Logement : aides pour la location, accession à la propriété ou les travaux, aide pour la mobilité, …

L'ESAT Bellegarde Industries, implanté à Valserhône depuis 1989, est dédié à l'accompagnement de 56 adultes en situation de handicap. En tant que structure de travail protégé, l’établissement offre un environnement adapté pour accueillir des personnes dont les capacités de travail ne permettent pas une intégration dans une entreprise classique. L’ESAT opère dans divers domaines d'activité, notamment les espaces verts, la sous-traitance industrielle, la logistique, et la prestation en entreprise. L’établissement cherche à créer une dynamique d'apprentissage et à offrir aux collaborateurs la possibilité d'obtenir des diplômes reconnus, contribuant ainsi à leur épanouissement professionnel.